Корпорации оплатят борьбу с расизмом

Крупнейшие корпорации взяли на себя обязательства выделить на борьбу с расовым неравенством в стране десятки миллиардов долларов. Это – стало реакцией на историю со смертью от передозировки Джорджа Флойда в Миннеаполисе в мае этого года. Подборку высказываний руководителей компаний приводит Wall Street Journal.

По информации издания, за последние полгода компании пообещали выделить по линии борьбы с расовым неравенством в совокупности около 35 миллиардов долларов. Планируется, что эти ресурсы будут направлены на поддержку семей афроамериканцев, и создание рабочих мест для представителей темнокожего населения.

Лидером в списке таких компаний выступил банк JPMorgan Chase & Co., руководство которого заявило, что вложит в дело сокращения расового разрыва благосостояния американцев $30 млрд за пять лет. За JPMorgan следует банк Citigroup Inc., с обещанием выделить $1,15 млрд, а также Bank of America Corp. — с $1 млрд.

Крупнейшая сеть супермаркетов Walmart Inc. заявила, что планирует создать специальный центр по вопросам расового равенства, посредством которого распределит $100 млн между различными некоммерческими группами в течение пяти лет.

Google и YouTube пообещали выделить $175 млн и $100 млн для темнокожих владельцев бизнеса, основателей стартапов, разработчиков, а также деятелей культуры.

Не остались в стороне и топ-менеджеры IBM Corp., Merck & Co. и Nike Inc., которые совместно с еще 30  компаниями вложили $100 млн в новый проект под названием OneTen, который займется решением проблемы обеспечения чернокожих рабочими местами. Создатели проекта объявили своей целью создание 1 млн таких рабочих мест за десять лет.

По мнению многих американских правозащитиков, эти инвестиции помогут улучшить положение чернокожих граждан и их семей и устранить существующее в стране неравенство.

По словам Сайруса Мери, известного юриста по гражданским правам, обещания, данные компаниями в этом году, потребуют от них активных и самоотверженных действий с целью их осуществления.